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存在积极心理学研究概述
Existential Positive Psychology: A review
Authors:
苏瑞锐¹
樊富珉²
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Theory and Practice of Psychological Counseling /
2021,3(4): 252-258 / 2021-05-07
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存在积极心理学是于2007 年被提出的一种心理学理论视角。本文对存在积极心理学的产生背景、基本概念、重要理论、治疗方法、价值与意义、当前的不足等几方面进行一一阐述，以便于学者们对存在积极心理学的了解与在未来研究的应用与创新。 More >>
大数据背景下智慧加油模式研究
Research on Intelligent Refueling Mode Under the Background of Big Data
互联网思维成为当下许多领域谋求发展的关键思维，通过利用互联网大数据以及云计算技术为代表的高新技术，许多行业都得到了进一步的发展。将大数据相关技术与加油站建设和运营融合在一起，有助于建设智慧化的加油站，对加油 站的经营销售和服务效... More >>
可持续性人力资源管理：影响因素与作用效果研究
Sustainable Human Resource Management: the Influencing Factors and Effects
Authors:
余璇¹²
李海虹²
邓欣然²
李佳静²
杜安娜²
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Frontiers of Management /
2021,3(2): 87-107 / 2021-05-06
689
3177
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可持续性人力资源管理突破传统战略人力资源管理以组织为中心的视角，致力于平衡组织经济效应和可持续发展之间的分歧，成为新的研究动向。本文聚焦到可持续性人力资源管理这一新兴研究主题，通过分析可持续性人力资源管理的影响因素和作用结果，从而... More >>
意义管理问卷编制及修订
Compiling and Localized Revision of Meaning Management Questionnaire
目的：编制并修订意义管理理论问卷，为测量国内大学生的意义管理水平提供有效的测量工具。方法：210 名大学生完成意义管理问卷中文编制与修订版、正性负性情绪量表、生活满意度量表、自评抑郁量表、自尊 量表。结果：探索性因子分析与验证... More >>
大学生风险决策倾向调查及其对手机成瘾的影响
A Survey of Risk Decision Making Propensity of College Students and Its Effect on Mobile Phone Addiction
[目的]探讨大学生风险决策倾向与手机成瘾的关系，为研究大学生手机成瘾与冲动性的关系提供新的方向和依据。[方法] 随机抽取221名大学生，采用风险决策倾向问卷和大学生手机成瘾倾向量表（MPATS），对风险决策倾向以及手机成瘾的现状及... More >>
